开云app网页版官方入口线上食品B2B跨境贸易平台信达雅(Trustana)与金融壹账通旗下子公司——金融壹账通(新加坡)(以下简称“金融壹账通”、“OneConnect”),共同宣布了一项战略合作协议,金融壹账通旗下的数字跨境贸易平台壹企欣(OneSME)将整合到信达雅(Trustana)的食品B2B跨境贸易平台,为中小企业扩大其区域业务提供更有力的支持。该合作打通了中国中小企业采购东南亚优质货源以及贸易伙伴对接的新渠道。2019年全球B2B电子商务市场规模为5.7万亿美元,预计市场规模将会以17.5%的年复合增长率不断扩张至2027年。此外,2019年全球B2B和B2C的电子商务销售额跃升至26.7万亿美元,比2018年增长了4%。充分证明线上市场在促进跨境贸易方面的重要性。通过整合,信达雅(Trustana)将把壹企欣(OneSME)的用户和服务整合到由信达雅(Trustana)运营的跨境贸易平台上。这将使中小企业能够利用新加坡及东南亚和中国之间不断增长的食品贸易商机,以及信达雅(Trustana)与金融壹账通的联合网络和经验,实现安全的数字跨境贸易,从而触达更多的贸易合作伙伴。换句话说,本次合作将使中国食品行业的中小型企业接触到更庞大的东南亚供货源和买家群,同时为与东盟的其他贸易通路打开了大门。此次合作协议的签订,对信达雅(Trustana)和金融壹账通(OneConnect)具有重要的战略意义。由淡马锡控股投资创立的信达雅(Trustana),是一家总部设在新加坡,并在中国上海设有分部的食品B2B跨境贸易平台。信达雅(Trustana)致力于为全球买家和供应商的无缝跨境贸易铺平道路,在过去的一年内,已帮助超过2000名食品行业买家和供应商在东南亚、中国、北美和印度建立了新的跨境业务联系。2021年4月,信达雅与重庆的五家主要食品供应商签署了谅解备忘录(MOU),该项目是由新加坡-重庆互联互通倡议(CCI)办公室主导的"新加坡-中国(重庆)农产品出口帮扶计划"。而壹企欣(OneSME),是一个为中小企业提供跨境贸易服务的优质数字平台,由金融壹账通(新加坡)及资讯通信媒体发展局(IMDA)共同倡议成立。金融壹账通(新加坡)是领先的技术即服务平台提供商。资讯通信媒体发展局(IMDA)使新加坡的中小企业能够安全地跨境贸易和交易,同时更好地借力在数字经济中的服务生态系统。自2020年9月壹企欣(OneSME)推出以来,新加坡已有超过300家中小企业加入该平台。通过此次战略合作,信达雅(Trustana)还将接触到来自由金融壹账通的壹企业和金融开放门户(广西)跨境金融数字公司(GuangxiOpenFinancePlatform)带来的的四百万中小企业用户,并为其提供对接贸易伙伴的新商机,同时助力广大中小企业进军东南亚市场。其中,金融开放门户(广西)跨境金融数字公司是由广西区政府牵头,由金融壹账通和数字广西集团(DigitalGuangxiGroup)共同建设和运营的跨境数字金融服务平台,促进政府、机构和企业之间的合作。信达雅(Trustana)与金融壹账通的虚拟签约仪式,标志着双方战略合作伙伴关系的建立信达雅(Trustana)总经理RebeccaXing女士表示:“我们非常期待与金融壹账通的合作,此次合作将进一步推进跨境贸易生态系统的构建,支持热衷于将产品销往海外的中国及东南亚中小企业。通过利用我们双方的优势——信达雅(Trustana)专业的贸易对接平台和服务,以及金融壹账通广泛的金融服务行业专业知识和网络——我们有能力帮助企业快速、有效地进行海外业务拓展。”金融壹账通东南亚首席执行官陈敏如女士表示:“金融壹账通与信达雅(Trustana)的合作将为新加坡、中国和东南亚的中小企业带来利好,我们对此感到非常兴奋。现如今,跨境生态系统平台将比以往任何时候都更能帮助中小企业扩展业务、扩展海外和采用全球技术来发展壮大。在当前的环境下,建立更紧密的互联互通机制势在必行,我们很自豪能够成为促进中小企业成功这一共同使命的一部分。”（本内容属于网络转载，文中涉及图片等内容如有侵权，请联系编辑删除。市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖及投资依据。）前不久，有网友爆料称，字节跳动将采取10-7-5工作制，也就是早上10点上班，晚上7点下班，一周工作5天。继字节后，今日有媒体报道表示，腾讯员工在社交网站上爆料称，腾讯正式发文执行“965”工作制度，即9点上班，6点下班，工作5天。同时，员工在7点后加班需要向公司申请，且加班时长与领导的绩效考核挂钩。事实上，今年以来，包括快手、vivo等互联网大厂相继表态，宣布取消996、大小周制度。员工按需加班，公司按照相关规定向员工支付加班工资。此前，BOSS直聘取消大小周的政策引起了网友关注，官方称从2021年9月1日起取消“大小周”，但是恢复双休后，员工薪资中的“周末加班费”仍正常发出，薪资总额不变。据了解，在BOSS直聘的薪资结构中，“周末加班费”部分约占员工年薪的20%，也就是说，BOSS直聘取消大小周相当于给员工加薪，或者说薪酬不变的情况下，一年多了将近1个月的休息时间。

双11大战正式打响，据统计，截至11月1日晚24点，海尔智家斩获全品类销售额第一，同比去年增幅68%。值得关注的是，在购买海尔智家的人群中，90后占比超45%，贡献了近五成的火力值。其实，双11前夕正值海尔智家2021三季报发布，财报中呈现出营收、净利双增以及一系列高增势头。此次双11开门红海尔智家的全面胜利，正是财报增长势头的延续。那么，海尔智家为何能在双11大战中脱颖而出，获得年轻人青睐？一是其为年轻人定制了专属场景套系，二是其吸引年轻人的创新性玩法。量身定制五大年轻限定套系，打开智趣潮生活新体验随着年轻人成为主流消费群体，各大品牌的关注点纷纷聚焦到他们身上。但是，想真正留住他们，以往的低价、优惠套路显然过时了。要俘获年轻人的心，必须知道他们喜欢什么，想要什么。这一点，海尔智家走在前列。就在双11开门红前夕，海尔智家联合芒果TV共同开启了《披荆斩棘·海尔之夜》，邀请哥哥团作为体验官，带广大网友沉浸式体验海尔智家专为年轻人量身定制的萌宠、美食、时尚、健康、游戏五大限定场景套系，打开够酷、够潮、够智慧的年轻生活新大门。这五大限定场景套系到底有多戳年轻人的心？萌宠套系让爱宠人士家中再无毛发、地面杂乱、异味困扰，像叠黛和美洗干护理机3分钟就能把沾满猫毛的衣物护理如新；潮人套系一站式搞定洗澡、护衣、穿搭难题，不仅有马卡龙时尚浴室让洗脸像做面膜，还有懂衣智能云镜既能智慧护衣，又能根据场合、天气推荐穿搭……可以这样说，海尔智家这五大年轻限定场景套系，充分满足了当下年轻人追求个性、潮流时尚的生活态度，想让他们不心动都难。更难得的是，这五大场景套系还能根据年轻人的个性化需求量身定制不同的场景方案，只要年轻人需要的、想要的，海尔智家都能满足。边看边买不玩套路，用创新性玩法圈粉年轻人实际上，当下年轻人已经对通过秒杀、限量、低价等模式，号召用户“买买买”的直播间产生了厌烦情绪。海尔智家不走寻常路，通过晚会的形式，把实实在在的智慧家庭生活场景通过综艺化的形式，带到了直播间。现场没有催促下单的焦虑，也没有复杂的优惠算法，用户可以边看哥哥们的现场体验边下单，而且即买即发不等待。买回家的是产品，享受到的则是让自己个性、省心、舒适的潮流生活方式。并且，海尔智家的此类创新性尝试已经获得了年轻人认可，仅《披荆斩棘·海尔之夜》晚会，开播半小时观看量就突破了2000万。这也是海尔智家覆盖新触点电商的又一成功尝试。其实，在双11开门红中，海尔智家已经拿下了新触点电商第一的佳绩。在天猫平台，海尔智家官方旗舰店直播间拿下直播行业NO.1；在抖音、快手平台，海尔智家一直稳居大家电品类NO.1。特别是抖音直播间，海尔智家仅30日官方直播间自播单场销售即突破339万元，而且双十一期间的销售额已经超过1700万元。另外，除了覆盖天猫直播、抖音、快手等新触点电商，海尔智家正通过不断创新更多年轻人喜欢的形式，持续占领年轻消费心智。不难发现，海尔智家之所以能够获得年轻人的关注和认可，除了敢玩会玩，最根本的是抓住了年轻人最本质的需求，用专属场景和场景玩法打造出真正符合他们的年轻生活方式。正因如此，年轻消费市场这块蛋糕，海尔智家大有可为。开云app网页版官方入口