开云官方网站下载官方网站又到了填志愿的季节，对于高考生来说这无疑是对未来的职业做出了初步的选择。近期，前程无忧旗下精英职业发展平台--无忧精英网，针对职场精英们当年的大学志愿填写以及所学专业与现有工作的关系进行了一项调研，希望通过复盘这些数据，给正在填志愿的高考生们提供一些参考。本次调研共有4165名学历大专及以上的职场精英(工作2年以上，年薪超过10W+)参与本次调研，调查显示，仅有27.84%的职场精英能在填志愿时有明确的意向，能够完全对口就业的也只有32.33%，但这些都不能妨碍他们顺利就业并且有不错的职业发展。填志愿少有自己意向更关注城市和学校对于大部分人来说，大学毕业之后就是走上工作岗位，好找工作顺理成章的成为选择专业的首要因素，45.82%的人选择此项；45.18%的人会参考亲朋或者老师的建议。尽管是年薪超过10万的职场精英，当年填高考志愿的时候，也不是太有主见，仅有27.84%的人能够有自己明确的志向；收入高（23.98%）、专业有前景（10.7%），也是职场精英们当年填志愿时比较重要的依据。城市、学校、专业是大家填志愿要考虑的重要因素，39.83%的职场精英把城市放在第一位，32.55%的人把学校放在第一份，27.62%的人把专业放在第一位。Jason互联网公司财务经理别说填志愿了，连选择学理科，我都是听的我们老师的建议，当然，当时真要让我填，也是不知道选什么才好。学校差不多的情况下我比较建议到一二线城市读大学，因为很多人会像我一样留在当地工作，在更发达的城市，你去的企业，遇到的人都不一样，眼界、专业度自然也不一样。志愿不满意常有转专业升学来应对进入大学之后，19.49%的职场精英认为所学的专业就是自己想学的；40.9%的人觉得所学的专业基本上是想学的；30.34%的人勉强接受所学的专业；还有10.7%的人则后悔选择了这个专业。可以看出在进入大学之后，有4成的人对专业其实是不太满意的，填志愿是门技术活，选到自己喜欢的专业没那么容易。在所有的受访精英中，近四分之一的人有过调整专业的经历，7.76%的人经历了转专业或学习双专业，18.04%的人在升学时更换了专业。所以，即使遇到专业不喜欢也不要太过沮丧，未来在就读或升学的过程中，还是有很多机会来改变这一状况。Linda德资企业人力资源经理大学我学的英语专业，但是不想做文字工作者也不想当老师。大四的时正好有机会到这家企业的人力资源部实习，喜欢上了人力资源的工作，并且通过努力留在了这边。随着工作的深入，专业知识方面的欠缺日渐显露出来，我又读了人力资源专业的硕士，一方面获得工作所需要的专业技能，同时也提升了学历，这在我后来的职业发展中也起到了关键作用。其实，我的同学中可能有超过一半的人并不依赖英文能力工作，专业不过是找工作时的一块敲门砖，职业的发展还有无限可能。专业不是一切多方努力积极应对在工作和专业是否对口方面，32.33%的职场精英表示可以对口就业，31.61%的人表示工作与专业有一些相关性，24.78%的人表示工作与专业有少量的相关性，11.28%的人则是完全不对口就业。可能在很多刚刚参加完高考的学生来看，填志愿是人生中非常重要的一个选择，但是从现有的情况看，选到自己中意的志愿并不容易，未来的就业也不完全依赖于所学的专业。关于填志愿，无忧精英网首席职业发展顾问赵争女士给出以下建议：1、积极归划自己的未来即使从来没有想过未来要从事什么样的职业，我们也建议利用这几天好好的想一想，自己的职业规划，尽可能选择一个自己感兴趣的专业。无忧精英网上那些年薪超过10万的职位中，IT/互联网/通信、金融、汽车制造、房地产的职位最多，行业的薪水也会比较高，如果实在没有规划，可以尝试在这些行业里找一些自己有兴趣的发展方向。2、结合招聘信息填志愿志愿没填好，很多时候问题出在对专业以及专业未来的出路没有清晰的认识。我们建议高考生多了解填报专业未来的就业和发展方向。比如无忧精英网上每个职位都有具体的职位信息和职位要求，职位信息告诉你这个职位需要做哪些工作，职位要求则说明招聘什么样的人，其中对于学历、专业、工作年限都会有明确的说明。通过这些你可以了解，想学的专业未来可以做什么工作，发展到更高的职位有什么要求，从而帮助你从工作岗位的角度来了解所学的专业。3、志愿只是未来就业的一个因素即使是工作还不错的职场精英人群，也有超过41%的人对当年所填的志愿不甚满意。决定未来的因素中，志愿只是其中一个，如果遇到专业不满意的情况，那就积极谋划改变，转专业、双专业考研时更换专业都是可以选择的方法。事实上工作越久，大学里的知识所起到的作用就越小，职业发展中需要的新的专业能力、人际关系能力、管理能力……很多都不是大学所教授的知识，有时候这些能力甚至能够在就业中起到更为关键的作用。关于无忧精英网无忧精英网是“前程无忧”（NASDAQ：JOBS）整合多重优势资源为职场精英打造的职业发展平台。无忧精英网资深职业顾问和猎头汇集行业知名企业高薪职位，为精英提供职业发展建议和更好的工作机会。同时，基于名片和海量数据的企业组织架构搜索为精英提供准确有效的商务人脉地图，通过线上递名片的全新模式，快速建立关系、挖掘机遇、拓展社交圈。秉承“遇见更好机会，成就极致人生”的核心理念，整合最前沿的移动互联网技术，无忧精英网为职场精英提供便捷高效的一站式职业发展服务。（本内容属于网络转载，文中涉及图片等内容如有侵权，请联系编辑删除。市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖及投资依据。）11月9日，雅迪集团无锡总部，总台主持人撒贝宁（以下简称“撒贝宁”）空降雅迪双11直播间，带着评选“年度车王”的重任开启尖端科技探索之旅，为全网网友上演了一场小撒“总裁”选车记。（冠能3E9GT山区版拉力实验）直播中，雅迪官方连番亮出硬核科技实力。雅迪TTFAR石墨烯3代Plus电池完成极限冰冻实验；雅迪冠能3E9GT山区版更凭一己之力拉动了10吨大货车；雅迪冠能3S9MAX实测200公里超强续航能力；TTFAR碳纤维2.0锂电池的防水测试；一众新品带来的超有趣玩法……一系列自主研发科技的创新实力，让撒贝宁一行玩得过瘾，也让直播间的网友们感受到了雅迪创新未来电动出行的使命决心。产品体验过后，撒贝宁一行来到雅迪研发实验室，这也是行业内首家CNAS认证的国家级实验室。在实验室，他们分别去到“车架”、“减震”以及“底盘”等多个电动车零部件检测实验室，真实模拟每辆雅迪电动车在面市前经历的一项项远超国家标准的检测，为雅迪用户骑行提供更安全可靠的品质保证。（雅迪获“2022碳中和突出贡献十大绿色品牌”殊荣）身为行业头部品牌的雅迪明晰自身责任，以自主科技研发实力不断抬高行业天花板，撬动行业朝着良性的轨道持续发展，让亿万人享受美好出行。与此同时，雅迪前后获得了“CCTV.科技生活引领品牌”“2022碳中和突出贡献十大绿色品牌”等权威殊荣，作为节能环保理念的坚定贯彻者与实践者，在节能减排、绿色出行方面起到了积极的推动作用。在未来的电动两轮车发展与绿色生活出行史上，相信雅迪依旧能够留下光辉灿烂的一笔，让我们共同期待。（本内容属于网络转载，文中涉及图片等内容如有侵权，请联系编辑删除。市场有风险，选择需谨慎！此文仅供参考，不作买卖及投资依据。）
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